Maître - Maîtresse de Maison H/F - Relience 82

Poste : Maitre(sse) de Maison (Groupe II - Accords CHRS)
Contrat : CDD 1 mois dès que possible
Horaires de travail : 35H00/semaine- du lundi au vendredi en journée et un weekend par mois et possible travail sur jours fériés
Lieu de Travail : Montauban
Prise de poste : immédiate

Mission :
Notre association RELIENCE 82 oeuvre en faveur des personnes en grande difficulté sociale. Dans ce cadre, vous intervenez sur le service ACCUEIL DE JOUR/HALTE DE JOUR dédié aux personnes sans domicile fixe ou en habitat précaire.
Vous assurez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du service.
En lien avec l'équipe éducative, vous contribuez à l'accueil et à l'accompagnement des usagers dans les actes de la vie quotidienne.
Vous êtes responsable de l'entretien des locaux et avez en charge la gestion de la lingerie et de l'approvisionnement (commandes alimentaires).
Vous pouvez être amené à proposer des animations

Profil :
Bienveillance et empathie envers le public accueilli
Capacité à tenir le cadre de fonctionnement
Application des consignes et des procédures de l'établissement
Expérience avec un public précaire ou maître de maison dans un établissement social serait un plus.
Capacité de prévenir et gérer des conflits
Capacité d'écoute et de prise en compte des problématiques rencontrées

Compétences
Maîtrise de l'outil informatique souhaité (Word, Excel, Outlook.)

Adressez CV +LDM par mail à l'attention de Mme la Directrice à l'adresse suivante
****@****.**

Experience : Débutant accepté

Compétences : Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne, Maintenir le lien social de la personne, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public, Entretien des locaux

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.