Product Manager Finance H/F - BANQUE DELUBAC ET CIE

Banque centenaire, indépendante et familiale, Delubac & Cie s'appuie sur l'expertise pointue de ses équipes pour accompagner dirigeants, institutionnels et particuliers, pour leurs besoins professionnels comme personnels.

Pionnière & innovante : 1è banque française enregistrée PSAN, experte en cryptoactifs et fintech.
Expertise reconnue sur des marchés à forte valeur ajoutée : entreprises en difficulté, pays sensibles, tech & Web3, administrateurs de biens...
Valorisation de l'esprit d'initiative : des projets stimulants et ambitieux, et dans tous les départements
Banque à taille humaine : 450 collaborateurs engagés sur tout le territoire français et des circuits courts de décision
Développement soutenu, notamment à l'international : expansion pour accompagner des clients sur des marchés variés.

Notre ADN ? Audace, singularité, pugnacité.Rattaché au Head of Product au sein de la direction Tech & Produit, rejoignez notre équipe dynamique au sein de Delubac et Cie, où l'innovation, l'expérience client et l'expérience collaborateur sont au coeur de notre mission.

Le Product Manager Finance gère la roadmap sur le périmètre finance, comptabilité et contrôle de gestion. Ce rôle est une combinaison passionnante de leadership, de vision stratégique et de mise en oeuvre de la roadmap et des projets. Le Product Manager doit être force de proposition pour satisfaire les attentes de la Direction de la banque, de la Direction Administrative et Financière et des utilisateurs des solutions.

A ce titre vos missions sont :
- Etablir et gérer la roadmap du périmètre finance en accord avec la Direction Administrative et Financière et avec les priorités de la banque. Le périmètre finance regroupe :

o Les outils de pilotage financiers (pilotage des budgets, pilotage de la rentabilité, pilotage des ratios réglementaires, etc.)

o Les outils comptables (Suivi des engagements et des factures, outils de comptabilité bancaire)
- Mettre en place les bonnes pratiques permettant de collecter les besoins et de les prioriser :

o Identification des besoins de la Direction de la Banque et de la Direction Administrative et financière

o Ecoute des utilisateurs des différents directions métiers

o Collecter des retours terrains

o Prioriser les besoins en s'appuyant sur la valeur apportée à la banque
- Mener les phases de discovery des sujets priorisés dans la roadmap

o Préciser et qualifier les besoins ou les problèmes identifiés

o Rechercher les solutions possibles pour répondre à ces besoins

o Spécifier la solution à mettre en oeuvre (définir les règles fonctionnelles, chercher les solutions auprès des éditeurs de solution ou au travers de développements internes)
- Piloter les projets en accord avec les directions métiers et les éditeurs de solutions

o Animer la communauté des stakeholders autour des outils financiers

o Animer les rituels et comités pour assurer le suivi des projets

o Mettre en oeuvre les solutions en les spécifiant et en testant les solutions mises à disposition par les éditeurs ou développées en interne
- Piloter les lancements :

o Définir le plan de lancement

o Etablir les plans d'accompagnement au changement

o Accompagner les équipes internes sur les évolutions produits (présentations, formations, etc.)

o Mettre en place les indicateurs permettant de mesurer les usages et la qualité

Formation et Expérience :
- Issu d'une formation Bac +5 (école de commerce, école d'ingénieur...)
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur des missions similaires
- Maîtrise de la méthodologie de gestion de projet agile

Connaissances techniques : Tribank, Pigment, Sage, et très bonne maîtrise de Excel

Compétences Requises :
- Bonne connaissance fonctionnelle et expérience avérée sur le pilotage financier et comptable
- Expérience d'au moins 3 ans en Product Management ou Chef de projet
- Connaissance du milieu bancaire
- Compétences en leadership, gestion d'équipe et capacité à motiver des équipes multidisciplinaires
- Excellentes compétences en communication, capacité à interagir avec divers niveaux hiérarchiques et à présenter des rapports précis et concis.
- Orienté résultats, avec la capacité à résoudre les problèmes de manière stratégique et à prendre des décisions éclairées. Savoir identifier, évaluer et gérer les risques associés aux projets informatiques, ainsi que la capacité à mettre en place des stratégies pour les atténuer.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Esprit entrepreneurial : chaque collaborateur est associé aux réflexions stratégiques et à leur mise en oeuvre
Projets variés & innovants : entre finance traditionnelle et innovation, place à l'agilité !
Évolution & formation continue : opportunités d'apprentissage et parcours individualisés

Engagements forts :
Diversité & inclusion : actions pour l'égalité H/F, semaine du handicap

Marque employeur & QVCT : actions pour le bien-être au travail et amélioration continue des conditions de travail de nos collaborateurs

Culture d'entreprise dynamique :
Happy Friday : un vendredi par mois sans réunion accompagné de différentes activités !
Événementiel : afterworks, séminaires, journée organisée pour les enfants des collaborateurs, galette des rois, et de nombreux événements tout au long de l'année Accord télétravail : une véritable souplesse dans votre organisation !

Package attractif :
- RTT avantageux
- Tickets restaurant
- Mutuelle (90%) & prévoyance (100 %)
- CE attractif (loisirs remboursés tous les ans, chèques cadeaux, chèques vacances...)
- Épargne salariale (CET, PEE, PERCO, abondements)
- Variable sur objectifs

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Entretien RH
Visio avec le manager et la RH
Entretien final avec la direction

Prêt à relever le défi ? Rejoignez l'aventure Delubac & Cie !

Car nous privilégions les compétences professionnelles et non les idées reçues, nous sommes acteur de l'emploi pour tous. Toutes nos offres sont donc ouvertes aux personnes en situation de handicap.