Gestionnaire Paie H/F - Reseau Talents

Au sein d'une équipe de 3 Gestionnaires paie et d'une Responsable paie, les missions du Gestionnaire de paie sont les suivantes :

Gestion de la Paie :

* Gestion complète despaies pour un périmètre de 250 salariés et plusieurs établissements en assurant l'établissement et le contrôle des bulletins de paie
* Réalisation des déclarations sociales mensuelles et trimestrielles
* Réponse aux questions des collaborateurs relatives à la gestion de leur paie et à la gestion administrative de leur dossier (mise à jour de leurs informations, suivi des dossiers de saisies/arrêt et des avances)
* Gestion des entrées / sorties des collaborateurs (calcul des indemnités, gestion des STC), suivi des absences maladie/maternité/AT (attestations de salaire) avec suivi des IJSS et dossiers prévoyance, paiement des Services de Santé au Travail

Gestion du SIRH

* Référent des logiciels RH : Silae, So Horsys (logiciel de GTA en cours de mise en place).
* Contributeur au déploiement ou au changement de SIRH
* Est force de proposition pour définir les développements nécessaires sur les outils utilisés, les prioriser, les tester et suivre les tickets de maintenance, d'évolutions, d'amélioration
* Mise en oeuvre des évolutions
* Accompagnement au changement, et assistance aux utilisateurs

Cette liste est non exhaustive

* De formation supérieure de type Bac +3/4 en Paie/SIRH
* Expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la Paie
* Forte appétence pour les SIRH
* Autonome, curieux(se), rigoureux(euse), avec un esprit d'analyse et un bon esprit d'équipe.
* Gestion de multiples dossiers, flexible, réactif(ve)
* Maîtrise du logiciel paie SILAE

Experience : 5 An(s)

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion