Éducateur - Éducatrice de Jeunes Enfants H/F - Micro-Creche les P'tites Coccinelles

La micro-crèche les p'tites coccinelles recrute un(e) Éducateur / Éducatrice de Jeunes Enfants en CDI.

Au sein d'une équipe bienveillante et engagée, vous participez activement à l'accueil et à l'accompagnement des enfants de 0 à 3 ans dans le respect de leurs besoins fondamentaux et de leur rythme individuel.

Vos missions principales :

- Assurer la sécurité physique, affective et émotionnelle des enfants,
- Concevoir et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants,
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet pédagogique de la structure,
- Accompagner les familles dans leur rôle éducatif, en instaurant une relation de confiance,
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions pédagogiques,
- Veiller à l'hygiène, à la santé et au bien-être des enfants accueillis,
- Être garant(e) de la qualité d'accueil et de la mise en oeuvre du projet d'établissement,
- Encadrer et accompagner l'équipe dans les pratiques professionnelles et le respect des protocoles,
- Assurer le lien entre l'équipe, la direction et les familles,
- Participer à la gestion administrative et au suivi réglementaire de la structure,
- Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de santé,
- Accompagner les nouveaux professionnels dans leur intégration et leur formation continue,
- Préparer et animer les temps d'analyse de pratique et les réunions d'équipe.

Profil recherché :

Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) exigé,
Expérience en structure petite enfance appréciée,
Qualités relationnelles, sens de l'écoute, esprit d'équipe et bienveillance indispensables.

Conditions du poste :

Contrat à durée indéterminée (CDI),
Temps de travail : 35 H
Prise de poste : dès que possible
Rejoignez une équipe dynamique et dévouée, engagée dans un accueil de qualité, respectueux du jeune enfant et de sa famille.

Experience : 12 Mois

Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Concevoir un projet éducatif, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Animer, coordonner une équipe, Assurer la gestion administrative d'une activité, Gérer une situation conflictuelle, Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.