Charge de Projet Travaux Neufs et Maintenance Generale - CDI H/F - Delpharm Bretigny

Rattaché(e) au Responsable de Maintenance Générale / Travaux Neufs, vous aurez à piloter différentes études et suivis de travaux sur le site.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à :

- Constituer les cahiers des charges conformément aux attentes des utilisateurs finaux
- Réaliser si besoin des plans, schémas sous AutoCAD
- Animer des réunions avec les différentes personnes impliquées dans le projet
- Réaliser les appels d'offres auprès de nos fournisseurs (actuels ou nouveaux)
- Echanger avec les « autorités » si nécessaire (mairie, organismes réglementaires, etc.)
- Assurer le suivi des chantiers lors de leur réalisation par nos prestataires jusqu'à la réception finale

Vous aurez notamment le souci de la performance en optimisant la qualité, les coûts de réalisation et les délais dans le respect de la réglementation, des règles d'hygiène et de sécurité.

De formation Bac +2/3, vous justifiez d'une expérience de 4 à 5 ans dans un poste similaire. Les profils ingénieur junior seront étudiés.

Autonome, réactif, rigoureux, vous savez faire preuve d'initiative et vous montrer force de proposition.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens de la communication et du travail en équipe.
Les connaissances du milieu pharmaceutique ou agro-alimentaire ainsi que des règles B.P.F./G.M.P. seraient un plus.

Horaire type : journée (ou décalé pour raison de service).

Experience : 5 An(s)

Compétences : Convaincre, négocier, Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Prendre une décision et l'expliquer, Travailler en groupe, en réseau

Langues : Anglais souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Fabrication de préparations pharmaceutiques

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.