Responsable Action Famililale H/F - UDAF 67

L'UDAF du Bas-Rhin c'est l'union de 34 associations auxquelles adhèrent plus de 19 000 familles bas-rhinoises. Qu'elles soient monoparentales, recomposées ou étrangères domiciliées en France, l'UDAF défend les familles dans toute leur diversité et oeuvre en permanence pour l'amélioration de leurs conditions de vie.Dans le cadre du développement de ses missions institutionnelles, nous vous proposons de rejoindre nos équipes en tant que Responsable de l'action familiale.

Vos missions

En tant que Responsable de l'action familiale, vous jouez un rôle clé dans le développement des missions institutionnelles de l'UDAF, conformément au Code de l'action sociale et des familles. Vous êtes responsable, en appui de la direction générale, de la mise en oeuvre des orientations définies par l'association pour défendre les intérêts matériels et moraux des familles et les représenter auprès des pouvoirs publics.

Vos activités

Coordination et Gestion du Service :
- Assurer la coordination et la gestion du service de l'action familiale.
- Superviser l'équipe et organiser les plannings.
- Mettre en oeuvre les projets en lien avec les orientations du conseil d'administration.
- Assurer le suivi des commissions internes à l'UDAF.
- Rendre compte de votre activité à la direction générale.

Développement et Structuration de l'Offre de Service :
- Contribuer au développement, à la structuration et à la coordination de l'offre de service aux familles dans le champ de l'appui et de l'accompagnement à la parentalité.
- Accompagner les processus de professionnalisation des actions menées dans le champ de l'accompagnement à la parentalité.
- Répondre aux appels à projets tendant à accompagner le développement des services de l'UDAF 67.
- Rechercher des subventions en vue de déployer des démarches innovantes.

Mise en Réseau des Acteurs :
- Animer les différents comités opérationnels du SDSF.
- Animer le réseau des LAEP (Lieu d'Accueil Enfant-Parent), des gestionnaires des CLAS (Contrats locaux d'Accompagnement à la Scolarité), du Réseau d'Écoute, d'Appui et d'Accompagnement des Parents, de l'Espace de Rencontre.
- Proposer des actions parentalité auprès des professionnels.
- Organiser des événements à l'échelon du département pour les professionnels.
- Élaborer des propositions de formation pour les acteurs du réseau.

Information et Communication :
- Communiquer et informer sur le Réseau d'Écoute, d'Appui et d'Accompagnement des Parents et les actions labellisées auprès des professionnels.
- Prospecter sur les réseaux sociaux en vue de trouver des idées innovantes ou des thématiques préoccupantes porteuses d'intérêt pour les familles et les professionnels qui les accompagnent.
- Déployer une communication adaptée pour valoriser la politique associative.
- Rédiger le rapport d'activités du service et coordonner les travaux en vue de sa consolidation.

Accompagnement des Partenaires :
- Participer à la préparation et à l'envoi des réponses des Appel À Projets.
- Accompagner les opérateurs dans la rédaction des projets et la réponse aux Appel À Projets.
- Animer le réseau des Maisons de la Famille et des référents familles des centres sociaux.

Diagnostic et Amélioration Continue :
- Élaborer et contribuer à la réalisation du diagnostic départemental sur la parentalité.
- Formuler des propositions sur les améliorations à apporter aux actions et dispositifs du champ de la parentalité.
- Déployer au sein de votre service une dynamique d'amélioration continue.

Vos compétences
- De formation de niveaux III à II dans les domaines du travail social, du droit, des sciences économiques ou humaines, de l'aménagement du territoire, de l'urbanisme, vous justifiez d'une expérience professionnelle significative en animation et conduite de projets.
- Vous connaissez l'environnement associatif, les réseaux d'acteurs et les institutions en charge des politiques familiales.
- Vous maîtrisez les fondamentaux du cadre réglementaire et législatif des politiques publiques familiales et d'action sociale.
- Vous savez conduire un diagnostic social et mettre en place un dispositif d'observation sociale.
- Vous avez une expérience managériale avérée et savez travailler en réseau avec des bénévoles.
- Vous disposez de solides compétences rédactionnelles et d'expression orale.
- Vous maîtrisez les techniques d'animation de groupe et les outils informatiques.
- Permis B indispensable

Votre profil :
- Vous disposez d'une grande aisance relationnelle et témoignez d'une appétence pour les relations publiques.
- Vous savez vous montrer convaincant.e et savez fédérer autour d'une action commune.
- Vous êtes à l'écoute et savez faire preuve de patience et de tolérance.
- Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et méthodique.
- Vous savez gérer votre stress et faire preuve de maîtrise de soi.