Serveur - Serveuse de Café H/F - Relais de la Sanne

Le Relais de la Sanne recherche un Serveur-une Serveuse H/F.

Description du poste :
Nous recherchons un serveur ou une serveuse dynamique et impliqué(e) pour rejoindre notre équipe familiale. Le candidat doit être motivé, jovial, et avoir le sens de l'organisation. Vous serez en charge du service des petits-déjeuners et du service du midi, dans une ambiance conviviale et respectueuse de la qualité.

Vos missions :
Accueillir les clients avec un sourire et un service attentionné.
Servir les petits-déjeuners et les plats du midi.
Assurer la propreté et l'organisation de votre espace de travail.
Gérer les commandes, servir les plats et garantir une expérience client optimale.
Contribuer activement à l'amélioration continue de notre service et proposer des idées pour le rendre encore meilleur.

Exigences :
Expérience en restauration exigée.
Sens du service et de l'accueil client.
Bonne présentation et ponctualité.
Personnalité joviale, rigoureuse et organisée.
Esprit d'équipe et capacité à travailler dans une ambiance familiale.
Autonomie et capacité à gérer les différents services.

Lundi : Service du midi : 10h à 14h30 (30min de pause)
Mardi, mercredi, jeudi, vendredi : Continu : 5h30 à 14h15 (1h de pause)

Nous recherchons une personne impliquée, souhaitant s'investir dans notre projet et participer à l'amélioration de notre service quotidien. Si vous avez un excellent esprit d'équipe et un désir de faire partie d'une entreprise familiale en pleine évolution, ce poste est fait pour vous !

Type d'emploi : CDI

Horaires :
Uniquement Du lundi au vendredi
Repos le week-end

Experience : 6 Mois

Compétences : Accueillir le client et l'installer, Assurer une ambiance accueillante dans le café, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Réaliser un service en salle

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.