Recrutement Happy Job Travail Temporaire

Chargé - Chargée de Recrutement H/F - Happy Job Travail Temporaire

  • Tonneins - 47
  • CDD
  • Happy Job Travail Temporaire
Publié le 23 Avril 2025
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Les missions du poste

Collaborateurs depuis 15 ans, en charge du développement pour de grandes enseignes du Travail Temporaire, Bénédicte Laporte et Rémy Gauducheau ont fondé leur propre société d'intérim pour y partager leur vision nouvelle du métier et transmettre les valeurs qui les animent.
Notre priorité une relation de confiance avec nos clients et nos intérimaires confortée par une proximité et un accompagnement personnalisé.Le groupe Happy job recherche pour son agence de Tonneins un(e) chargé(e) de recrutement H/F pour un contrat CDD de remplacement. Vous êtes en charge de :
- La gestion d'un planning et de son développement,
- Du recrutement des intérimaires et de leur mise en place dans les entreprises,
- Suivi et contrôle des documents d'identité, formation, visite médicale,
- Du sourcing, de la proposition active et également du commercial sédentaire,
- D'apporter des solutions en termes de recrutement à vos clients,
- Effectuer des visites de poste chez nos clients et nos prospects,
- Participer à des salons de l'emploi et des rencontres professionnelles BtoB.

Vous devez être à l'aise au contact d'un public varié, notre métier demande beaucoup de curiosité. Vous travaillerez en open-space dans une équipe composée de 5 personnes. Vos horaires seront du lundi au vendredi : 09h00 12h00 / 14h00 18h00
Salaire négociable en fonction de l'expérience.
Une formation métier sera assurée par l'équipe déjà en poste

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : GRH, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Conseiller des entreprises, Recruter et intégrer une personne

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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