
Réceptionnaire Automobile H/F - Acti' V Emploi
- Cluses - 74
- Intérim
- Acti' V Emploi
Les missions du poste
Postuler auprès d'Acti'v Emploi, c'est s'assurer d'une réelle prise en compte de votre candidature et de vos projets professionnels.
http://www.activemploi.fr/Acti'v Cluses recherche pour son client, concession automobile 1 Réceptionnaire Automobiles h/f.
Définition de poste :
Accueillir et renseigner les clients
Prendre les RDV par téléphone
Organiser et planifier les interventions
Assurer la prise en charge des véhicules : réception, rangement
Conseiller les clients sur les prestations à effectuer
Réaliser des devis et chiffrages
Relancer les clients
Commander les pièces de rechange
Réaliser la facturation ou le codage pour la facturation
Restituer les véhicules aux clients
S'assurer de la satisfaction client
Respecter les consignes de sécurité et procéder internes
Horaires : Lundi au Vendredi en journée. Possibilité de travailler le samedi
Rémunération : 2100€ à 2300€ brut mensuel. Selon profils
Formation CAP - Bac Professionnel - BTS Maintenance et Après-vente automobile
Expérience dans un poste similaire Obligatoire
Bonnes connaissances du secteur mécanique automobile
Sens de la relation et satisfaction clients
Aptitude à gérer / planifier le flux des demandes clients
Aisance avec l'environnement informatique
Qualités Attendues : Organisation, Bon relationnel Professionnel, Implication
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Procédures d'entretien de véhicules, Techniques de réparation rapide
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.