Delegue·e General·e de la Federation des Oeuvres Laiques de l'Ain H/F - Fol de l Ain

La Ligue de l'enseignement-Fédération de l'AinPlacé.e sous l'autorité de la Présidente par délégation du Bureau,
le / la D.G. de la Ligue de l'enseignement - Fédération des Œuvres Laïques de l'Ain
devra notamment être capable d'assurer les missions suivantes :

MISSIONS GENERALES :
au niveau local :
- Gérer la structure, son personnel et ses projets au quotidien,
- Favoriser l'émergence de projets départementaux, interdépartementaux et régionaux,
- Développer et dynamiser l'activité de Tourisme Social de l'association.
au niveau du mouvement :
- Participer à la vie régionale du mouvement (rencontres, informations, formations...),
- Participer à la vie nationale du mouvement (groupes nationaux, regroupements.).
Au niveau de l'extérieur :
- Assurer de bonnes relations extérieures avec les organismes associés,
- Gérer les représentations de la Fédération,
- Promouvoir et communiquer à l'extérieur les idées de l'association.

Experience : 3 An(s)

Compétences : Fiscalité, Contrôle de gestion, Législation sociale, Élaborer, suivre et piloter un budget, Superviser la gestion financière, Analyser les données financières pour optimiser les coûts, Assurer la gestion administrative d'une activité, Définir la stratégie financière d'une structure, Élaborer des prévisions budgétaires, Évaluer des risques financiers, Gérer la trésorerie, le recouvrement, Mettre en oeuvre un contrôle de gestion, un audit interne, Piloter une activité, Présenter un budget, S'assurer du respect des procédures par l'ensemble des collaborateurs

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.