Agent de Fabrication H/F - Start People

Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI.
Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.Votre agence Start People de Pornic recherche pour son client leader sur son marché et spécialiste de la biscuiterie, un(e) opérateur (trice) (H.F) de conditionnement sur leur site de St Père en Retz.
Rattaché au chef d'atelier, vous aurez pour missions de :
- Coordonner et réguler l'activité de production de sa ligne de conditionnement afin de garantir la conformité des produits sortis de sa ligne.
- Assurer le conditionnement des produits sur la lignes.
- Effectuer le contrôle qualité et la conformité des produits finis.
- Effectuer la surveillance et l'approvisionnement en consommables.
- Vous participer au nettoyage de la ligne si besoin
- Vous respecter les exigences en terme d'hygiène, sécurité, qualité et traçabilité des produits.
Mission en 2/8 ou 3x8 ou nuit
Volontaire, motivé(e) par les métiers de l'industrie agroalimentaires, vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise locale et dynamique.
N'hésitez plus, foncez ! Prêt à vous lancer ? Postulez !

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Monter et régler une installation, une machine, Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.