Recrutement Pôle Emploi

Vendeur Magasin Polyvalent H/F - Pôle Emploi

  • Rezé - 44
  • CDD
  • Pôle Emploi
Publié le 23 Avril 2025
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Les missions du poste

Contrat : CDD 35h/semaine (du lundi au samedi)
Périodes à couvrir :
- Du 30 juin au 19 juillet
- Du 18 août au 27 septembre (le poste doit être assuré par la même personne sur les deux périodes)
Rémunération : 11,95 € brut/heure
Avantages : titres restaurant 10 € par jour (4 € part salariale et 6 € part patronale), mutuelle, accès à un CSE externalisé
Vos missions :
Ce poste est polyvalent, entre interventions extérieures et travail en magasin.
En établissement scolaire (déplacements en binôme avec un collègue) :
- Réaliser des prises de mesures pour des élèves dans le cadre de commandes de vêtements professionnels scolaires.
- Être à l'aise dans l'échange avec les jeunes et leurs parents, avec aisance et bienveillance.
En magasin à Rezé :
- Accueil et conseil client : identifier les besoins, orienter vers les produits adaptés.
- Mise en rayon : réception, contrôle et mise en valeur des articles.
Travail en équipe : échanger les informations essentielles avec vos collègues pour garantir un bon suivi client.

Profil recherché :
- Vous avez une expérience dans le prêt-à-porter et/ou la couture (un vrai plus pour la prise de mesures).
- Vous êtes à l'aise avec tous les publics, notamment jeunes et parents, et vous savez faire preuve de bienveillance et professionnalisme.
- Permis B requis
- Dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous aimez travailler dans un environnement où l'humain est au coeur de l'activité.

Chez ACTUEL VET, nous nous engageons chaque jour à protéger les hommes et les femmes au travail. Depuis plus de 20 ans, nous sommes spécialisés dans la distribution de vêtements professionnels et d'équipements de protection individuelle pour tous les corps de métier.
Notre entreprise repose sur des valeurs fortes : esprit d'équipe, bienveillance, exigence et respect du client. Rejoignez une entreprise dynamique qui met l'humain au coeur de son activité !

Processus de recrutement :
Le processus de recrutement pourra comprendre un entretien téléphonique de présélection, un entretien de recrutement avec le responsable d'agence et la responsable de magasin.

Le profil recherché

Experience : 6 Mois - en prêt à porter et/ou couture

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'habillement et de chaussures

Liste des qualités professionnelles :
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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