Recrutement Bureau Vallee

Vendeur Gestionnaire Rayon de Bureautique Informatique H/F - Bureau Vallee

  • Bayeux - 14
  • CDI
  • Bureau Vallee
Publié le 23 Avril 2025
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Les missions du poste

Au sein d'une société de distribution de fournitures, de matériels de bureau et informatique pour une clientèle de professionnels et de particuliers, vous aurez pour missions :
- Accueillir, écouter, conseiller, renseigner et servir la clientèle,
- Assurer la bonne gestion des rayons confiés,
- Développer les ventes par la mise en valeur des produits,
- Faire évoluer les gammes et animer des promotions,
- Assurer le bon approvisionnement, les commandes et réceptionner les marchandises,

Une tenue vestimentaire sera mise à disposition. Prévoir port de charge. Connaissance des produits informatiques exigée.
Amplitude du lundi au samedi.
Formation interne dispensée en magasin est prévue.

Le poste et le salaire sont évolutif après formation.

Le profil recherché

Experience : 1 An(s) - Dans le commerce

Compétences : Gestes et postures de manutention, Merchandising / Marchandisage, Gestion de l'inventaire, Approvisionnement en ligne / E achat, Gérer les stocks, Superviser le stockage des produits, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Adapter le plan d'implantation des articles, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Déterminer des mesures correctives, Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance, Contrôler la qualité et la conformité d'un produit, Organiser le traitement des commandes, Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles, Contrôler la mise en rayon des articles, Utiliser les outils numériques, Connaissances en bureautique, Connaissances en papeterie, Connaissances en matériel informatique

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres machines et équipements de bureau

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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