
ou une Directrice Mobilité - Grand Poitiers Communaute Urbaine H/F - Fonction publique Territoriale
- Poitiers - 86
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ?
- Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d'envergure et à forts enjeux ;
- Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
- Un accueil privilégié : dispositif d'intégration avec temps dédié d'information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ;
- Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée ;
- Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d'avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d'avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.
En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d'une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C'est un métier qui fait sens !
Présentation de la structure
La direction Mobilité de GPCu assume des compétences obligatoires afférentes en tant qu'autorité organisatrice de la mobilité notamment pour les questions :
* De circulation générale et la mise en place puis en ½uvre du Plan de Mobilité qui implique ;
* Politique en matière de stationnements en lien, pour certains aspects, avec la Ville de Poitiers ;
* De la politique des transports en commun en impulsant et accompagnant la régie VITALIS.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o086250418000429-une-directrice-mobilite?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Votre profil
Doté d'une solide capacité managériale, vous savez animer et mobiliser les équipes avec diplomatie, bienveillance et aisance relationnelle. Vous maîtrisez les enjeux des collectivités territoriales et savez identifier ainsi qu'analyser les problématiques de mobilité.
Vous disposez de connaissances solides des règles de base du statut de la fonction publique territoriale et des finances publiques. Vous faites preuve de rigueur dans l'organisation et la planification, et vous maîtrisez la conduite de projet.