Chef de Service Sports - Mairie de Vernouillet H/F - Fonction publique Territoriale

Au sein du service Animation et Valorisation du Territoire, le chef de service Sports (h/f) participe à la définition et à la mise en ½uvre de la politique sportive de la Ville. Il ou elle est garant de l'efficience des actions du service, optimise l'exploitation des installations sportives et participe à la réalisation des événements. Enfin, le chef de service Sports (h/f) accompagne le tissu associatif sportif en collaboration avec le référent Vie Associative.

* Décliner les orientations politiques en plans d'actions, projets ;
* Recenser, proposer et évaluer les besoins de la population et des utilisateurs des équipements ;
* Coordonner et planifier les activités sportives ainsi que la planification des installations sportives ;
* Organiser et diriger le service des sports ;
* Assurer le suivi de l'entretien et la maintenance des équipements sportifs ;
* Définir et optimiser les ressources humaines et financières ;
* Optimiser la mise à disposition des équipements sportifs ;
* Créer et développer la relation partenariale ;
* Instruire les dossiers de subvention ;
* Assurer une veille juridique et réglementaire ;
* Faire un suivi de la qualité du service rendu ;
* Assurer la gestion budgétaire et administrative du service.
* Assurer toutes missions nécessaires au bon fonctionnement du service.

Niveau 6 : BEESAPT / STAPS - Expérience exigée.
Compétences :
? Expertise dans l'organisation d'événements sportifs - Qualités rédactionnelles, relationnelles et managériales requises - Maîtrise des outils informatiques - Respect des procédures de sécurité au travail et connaissances des règles de sécurité (ERP) - Connaissances en matière de gestion budgétaire

Exigences particulières :
- Déplacements ponctuels - Permis B exigé ;
- Sens du service public et obligation de discrétion et devoir de réserve.

Conditions :
- Rémunération selon profil, diplôme(s) et expérience - Régime indemnitaire, prime et bonification annuelles, CIA - CNAS - Participation mutuelle - Contrat maintien de salaire possible - Restauration de qualité
- Temps de travail hebdomadaire : 37h30 + 15 jours ARTT - Horaires irréguliers avec possibilité d'amplitude (soirée, samedi et/ou dimanche) en fonction des obligations de service et des événements