
Chargé de Formation H/F - Groupe Martin Belaysoud
- Bourg-en-Bresse - 01
- Alternance
- Groupe Martin Belaysoud
Les missions du poste
Créé il y a près de 200 ans, le groupe Martin Belaysoud est un acteur majeur de la distribution professionnelle pour le bâtiment et l'industrie. Pionniers de la distribution humainement augmentée, nous comptons :
- 2930 collaborateurs
- 242 sites
- 1.04 milliards d'€ de chiffre d'affaires
- 8 enseignes spécialiséesTu veux te former aux métiers du développement des compétences en entreprise, en combinant gestion de la formation, ingénierie pédagogique et outils digitaux ?
Tu souhaites intégrer un groupe convivial et solide à la fois ?
Alors c'est peut-être toi !
Pour notre Groupe, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Formation F/H. Ce poste est à pourvoir en alternance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 1 an. La date de démarrage est prévue pour début septembre. Le poste peut être basé à Bourg-en-Bresse ou Lyon.
Encadré(e) par la Responsable Développement des Compétences, ton quotidien s'articule autour des missions suivantes :
1. Participer à la gestion administrative et au suivi du plan de développement des compétences
- Aider au déploiement opérationnel du plan de développement des compétences
- Contribuer à l'organisation des actions de formation : inscriptions, convocations, logistique, gestion des présences et évaluations
- Participer au suivi administratif et budgétaire des actions : devis, conventions, factures, tableaux de bord
- Accompagner le montage des demandes de financement OPCO et la veille sur les obligations réglementaires (FSE)
- Soutenir la mise à jour des données dans l'outil de gestion de la formation (Talentsoft)
2. Contribuer à la conception et au déploiement de formations
- Apporter un appui à la création de supports pédagogiques pour des formations présentielles
- Participer à la conception de modules e-learning ou de formats digitaux (présentations animées, quiz, etc.)
- Co-construire les contenus avec les experts internes et prestataires
- Participer à la structuration de parcours métiers (intégration, montée en compétences, Académie des ventes...)
3. Appui à la coordination de projets formation
- Accompagner le suivi de projets structurants (Académies, intégration...)
- Participer à la communication autour de l'offre de formation (bilan, supports de communication...)
Le profil recherché
Ce qui est important pour nous ?
- Tu prépares une formation Bac +3 à Bac +5 avec une spécialisation RH, ingénierie pédagogique, ou sciences de l'éducation
- Tu as une réelle appétence pour les sujets liés au développement des compétences
- Tu aimes organiser, structurer et suivre plusieurs projets en parallèle
- Tu n'as pas peur de découvrir de nouveaux outils (LMS, TMS, outils digitaux) et tu es curieux(se) d'apprendre
- Tu fais preuve de rigueur, de sens du service et d'un bon relationnel
- Une touche de créativité ou un intérêt pour la conception pédagogique serait un vrai plus !