
Aide-Soignant à Domicile - Job d'Été H/F - Alv'heol
- Brest - 29
- CDD
- Alv'heol
Les missions du poste
Recrutement été 2025
Étudiant(e) soignant(e) ou professionnel(le) diplômé(e) ? Envie d'un job utile et stimulant cet été ? Rejoignez-nous comme aide-soignant(e) au SSIAD !
Vous aimez prendre soin des autres et souhaitez vivre une expérience humaine forte au sein d'une équipe bienveillante ? Ce job est fait pour vous !
Nous recherchons des aides-soignant(e)s pour des remplacements entre le 1er juin et le 30 octobre 2025 (de 24h à 35h/semaine selon vos disponibilités).
Le SSIAD est découpé en 3 secteurs sur Brest (Saint-Pierre, Lambézellec, Centre-Ville).
Votre mission, si vous l'acceptez :
Accompagner les patients dans les soins d'hygiène et de confort
Assurer leur bien-être et favoriser leur autonomie à domicile
Participer aux soins sous la responsabilité de l'infirmier(e) : traitements, bas de contention, collyres.
Ce qu'on vous propose :
Un poste autonome et valorisant
Un soutien d'équipe constant, avec doublure et réunions hebdomadaires
Une rémunération attractive (à partir de 2054€ brut + primes dimanche/férié)
Véhicule et téléphone de service fournis
Horaires fixes (7h30-12h30 / 17h-19h30), 1 week-end sur 2 travaillé
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous aimez le contact et le travail d'équipe
Vous cherchez un job qui a du sens et fait la différence
Vous voulez enrichir votre parcours pro avec une expérience terrain
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres assurances
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.