Chef de Bassin - S.I.V.U. Thalassa Roubaix Wasquehal H/F - Fonction publique Territoriale

Missions principales :

* Assurer le bon fonctionnement du service
* Encadrer les maîtres nageurs sauveteurs
* Garantir la sécurité des usagers

Fonctions principales :

* Assurer la bonne mise en ½uvre des conditions de sécurité nécessaires à l'ouverture du service et à l'organisation des activités
* Faire respecter les procédures
* Organiser le temps de travail et planifier les congés des éducateurs en conformité avec le planning d'occupation de l'établissement
* Assurer le suivi et la mise en ½uvre du projet de service, participer à son élaboration.
* Participer aux réunions de service, assurer le suivi des communications aux équipes.
* Contrôler la bonne exécution des tâches confiées aux éducateurs
* Veiller à la mise en place des différentes animations
* Participer au montage/suivi/démontage d'événements
* Surveiller et renseigner les usagers de l'établissement
* Assurer l'enseignement de la natation à différents publics
* Encadrer et organiser les activités aquatiques
* Faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur
* Organiser les manutentions quotidiennes diverses : aménagements des bassins (lignes, parcours...), rangement du matériel, système de levage PMR, aquabike
* Assurer l'Intérim du responsable de l'établissement en cas de nécessité

Fonctions secondaires :

* Organiser le suivi du matériel pédagogique, du matériel de secours
* Organiser la surveillance de la qualité de l'eau des bassins
* Entretenir les plages, le bassin et le matériel
* Assister le directeur dans le recrutement de personnel
* Veiller à la bonne intégration des arrivants
* Assurer le suivi des besoins en matériel
* Veiller aux évolutions des différentes réglementations
* Elaborer et suivre le plan de formation des éducateurs
* Assurer le bon fonctionnement du travail en équipe
* Viser la main courante, les fiche d'intervention, les rapports d'accident

Degrés de responsabilité et marge d'autonomie :

* Gestion individuelle de la méthode et du contenu d'enseignement et des animations en relation avec le directeur de l'établissement
* Autonomie importante dans l'organisation du travail. Garant de la sécurité des personnes, prend des initiatives en cas d'urgence, peut encadrer d'autres intervenants
* Applique les instructions délivrées par son supérieur hiérarchique en conformité avec le cadre réglementaire de son activité. Dans le cadre de l'agrément scolaire, encadrement et contrôle sous la responsabilité de l'Education nationale
* Une mauvaise appréciation des risques liés à une activité et à son environnement, un défaut de surveillance des pratiquants, peuvent entraîner des accidents ou des dommages corporels et conduire à des sanctions civiles ou pénales ; une mauvaise qualité de la relation avec les usagers peut entraîner des conflits.

Compétences et qualité requises :

- Travailler dans un environnement chaud, humide, chloré et bruyant,
- Etre capable de moduler les horaires en fonction des besoins dans le cadre de la législation,
- Prise de congés et récupérations pendant les vacances scolaires et les vacances d'été par roulement avec les autres chefs de bassin.
- Remplacement ponctuel d'un MNS en cas d'absence si nécessaire.
- Remplacement du directeur des centres nautique en cas d'absence.
- Gérer et résoudre les conflits.
- Manager une équipe.
- Responsabilité pénale.
- Être performant en secourisme malgré la faible pratique des gestes.
- Être en bonne condition physique pour assurer certaines animations.
- Travailler en équipe.

Cadre statutaire :

* Catégorie B
* Filière Sportive
* Cadre d'emploi des Educateurs Territoriaux des APS