
Enquêteur National Bmi - Chargé de Mission Transversalité H/F - Ministères Aménagement du Territoire Transition Écologique
- Blois - 41
- Fonctionnaire
- Ministères Aménagement du Territoire Transition Écologique
Les missions du poste
Mission
Missions principales :
- Piloter des travaux de production des instructions, outils et formations nécessaires à la mise en oeuvre des prérogatives des inspecteurs de l'environnement et des compétences de police administrative
- Participer à l'élaboration de notes et documents de cadrage aussi bien à destination des services internes que vis-à-vis des partenaires externes, en lien et au profit de la direction de la police et du permis de chasser
- Définir les meilleures pratiques et stratégies d'enquête et de contrôle en matière de police administrative et judiciaire et travailler à leur diffusion au sein de l'établissement, en lien avec les autres services de la Direction
- Participer à l'évaluation de l'activité police de l'établissement
- Suivi du dossier de l'attribution des biens saisis en lien avec l'AGRASC
- Participer aux partenariats et coopérations avec les autres services de police judiciaire dans la mesure où le service le point de contact central pour l'OCLAESP, la BNEVP et le SEJF
- Contribuer, participer, animer des échanges avec les autres services de police ou opérateurs publics disposant de compétences judiciaires dans le champ environnemental
- Participer à des missions de communication, représentation de la DPPC
Missions secondaires :
- Mettre en oeuvre directement des contrôles administratifs
- Apporter un appui technique et opérationnel aux services territoriaux en matière de police administrative et judiciaire, par le biais de conseils et renforts
- Diriger des enquêtes, y compris dans le cadre de commissions rogatoires
- Participer aux enquêtes des futurs OJE
- Participer à la collecte du renseignement par le biais des contrôles administratifs, des enquêtes, des réseaux, notamment le réseau judiciaire, participer à son analyse et proposer et participer à la mise en oeuvre des stratégies d'action concernant les problématiques nationales identifiées, en lien avec le service stratégie, surveillance et contrôle
- Contribuer, participer, animer des échanges internationaux sur les pratiques policières en matière environnementales
Le profil recherché
Fonctionnaire de catégorie B ou contractuel détenteur d'un diplôme de niveau Bac minimum.
Compétences et qualités requises
Connaissances :
- Procédure pénale, droit pénal environnemental et procédure administrative
- Connaissance du fonctionnement administratif et judiciaire
Savoir-faire opérationnel :
- Travailler en réseau et être force de proposition au sein du service
- Assurer le pilotage et la gestion de dossiers transverses (au sein de la direction de la police et du permis de chasser)
- Prendre des décisions et rendre compte à sa hiérarchie
Savoir-être professionnel :
- Qualité relationnelle
- Capacités rédactionnelles
- Qualité pédagogique
- Sens de l'écoute
- Rigueur
- Travail en équipe
- Autonomie
- Curiosité
- Discrétion
- Disponibilité