
Animateur Culturel Modelage - Sculpture - Neuilly-Sur-Marne H/F - Fonction publique Territoriale
- Neuilly-sur-Marne - 93
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Au sein du Centre culturel et numérique de la Direction des affaires culturelles, l'animateur culturel à pour mission principale d'enseigner le modelage/sculpture aux enfants et aux adultes. Vous accompagnerez l'élève dans la découverte et le développement de sa pratique. Vous participerez aussi à la réflexion pédagogique du centre culturel.
Élaborer un projet pédagogique en lien avec le projet d'établissement
Concevoir et organiser les liens entre apprentissages techniques et développement de la créativité
Identifier et accompagner le projet personne de l'élève
Transmettre les techniques et gestes artistiques dans le cadre d'un enseignement adapté (individuel ou en groupe)
Organiser une visite au musée numérique avec les cours d'enfants en collaboration avec l'équipe de la Micro-Folie
Gérer son stock de matériel et anticiper les commandes
Participer aux montages d'expositions, réunions pédagogiques en dehors des heures d'enseignements
Conditions du poste
Rythme de travail de 11h30 hebdomadaires - Du mardi au samedi (horaires décalés) et principalement le mercredi après-midi, soirée et vendredi après-midi
Poste de catégorie B - Filière Culturelle
Le profil recherché
* Titulaire d'un diplôme d'enseignement supérieurs des arts plastiques ou d'une formation technique dans le domaine du modelage/sculpture et d'une expérience pédagogique et artistique
* Vous faites preuve de qualités pédagogiques, de rigueur, du sens du travail en équipe, de capacités d'organisation et d'adaptation à différents publics
* Vous avez une connaissance du fonctionnement d'une collectivité, du contexte et des enjeux de l'Enseignement artistique, et de très bonnes qualités relationnelles
* Vous apportez du sens aux méthodes d'apprentissage, tout en veillant à conserver une exigence pédagogique rigoureuse
* Vous Adoptez une attitude bienveillante à l'égard des usagers tout en maintenant une communication ouverte avec les élèves (individuellement et collectivement)
Rémunération et avantages collectifs
* Rémunération selon conditions statutaires
* Prime annuelle
* Mutuelle et Prévoyance santé
* Amicale du personnel
* Forfait mobilité durable
* Activités sportives en accès libre à l'heure du déjeuner