Menuisier - Menuisière Atelier et Pose H/F - Wood as Concept

Wood as Concept est un atelier de menuiserie artisanale spécialisé dans l?agencement sur mesure.
Nous sommes une petite structure conviviale composée de 2 salariés, 2 apprentis et le gérant, tous animés par la passion du travail du bois et le goût du détail.Wood as Concept, atelier de menuiserie artisanale spécialisé dans l'agencement sur mesure, recherche un(e) menuisier(e) poseur(se) confirmé(e) pour renforcer son équipe.
Nous sommes une petite structure conviviale composée de 2 salariés, 2 apprentis et le gérant, tous animés par la passion du travail du bois et le goût du détail.

Ton profil :
Tu as au moins 2 ans d'expérience en menuiserie.
Tu es à l'aise en atelier (fabrication), mais tu es particulièrement autonome et précis en pose (agencements, meubles, escaliers, portes, etc.).
Tu sais lire des plans, travailler proprement, et tu as le sens du contact client.

Le permis B est indispensable (déplacements fréquents sur chantiers dans la région nantaise).

Tes missions :
Fabrication en atelier de pièces sur mesure (agencement, mobilier, éléments d'escaliers, etc.).
Pose chez les clients, seul(e) ou en binôme, avec soin et professionnalisme.
Participation à la vie de l'atelier, partage de ton savoir-faire avec les apprentis.

Ce qu'on t'offre :
Un poste polyvalent et valorisant, dans une équipe à taille humaine.
Une ambiance de travail bienveillante et passionnée.
Des projets 100 % sur mesure, où la qualité prime toujours sur la quantité.
Une rémunération en fonction de ton expérience et de ton savoir-faire, entre 2350€ et 2700€ brut mensuel.

Experience : 3 An(s)

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Travaux de menuiserie bois et PVC

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.