Recrutement Provence Primeurs

Assistant - Assistante Administration des Ventes H/F - Provence Primeurs

  • Avignon - 84
  • CDI
  • Provence Primeurs
Publié le 24 Avril 2025
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Les missions du poste

Souhaitant accompagner notre développement nous recherchons un Assistant(e) ADV F/H sur notre site Provence Primeur (84) en CDI.
Nous sommes au tournant de notre expansion et dans ce cadre de nombreux challenges sont à votre porté !

Vos principales missions :
- Collaborateur/trice central(e) au sein de notre équipe commerciale, vous secondez l'équipe afin de participer à la fidélisation et au développement d'un portefeuille client.

Rattaché(e) au Directeur de site, vous aurez en charge notamment de :
- Assurer la satisfaction de nos clients,
- Suivi, saisie et mise à jour des tarifs,
- Développement du portefeuille clients (prise de commandes et ventes additionnelles par exemple),
- Gestion des avoirs clients,
- Réaliser des animations commerciales.

Rigoureux/se et force de proposition, vous nous apporterez votre analyse de la pertinence de notre activité commerciale dans une démarche d'amélioration continue.

Le profil recherché

Experience : 2 An(s) - sur poste similaire

Compétences : Assurer un accueil téléphonique, Établir un devis, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Vérifier les conditions de réalisation d'une commande, maîtrise de l'outil informatique

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fruits et légumes

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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