Auxiliaire de Puériculture H/F - Petit Concept

Au sein de la crèche collective associative, accueillant 16 enfants de 3 mois à 3 ans, un poste d'auxiliaire de puériculture (H/F) est à pourvoir.
Disposer d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture est impératif.

Projet :
Projet bienveillant s'inspirant de l'approche Loczy et Montessori recherchant au maximum la prise en charge individuelle et l'autonomie des enfants.
1 référente pour 4 enfants.
2 groupes de 8 puis sous-groupes. (4 Bébés, 4 tout-petits, 4 + 4 petits).
Pas de planning d'activités / période de familiarisation sans séparation sur 15 jours / Référence / libre choix d'activités / motricité libre.
Équipe pluridisciplinaire : 1 dir. EJE / 2 aide-éduc CAP petite enfance / 1 EJE
1 cuisinière et 1 agent d'entretien, 1 psychologue (8h par mois) et 1 médecin (3h par mois).
Ambiance conviviale et professionnelle.

Missions : prise en charge d'un groupe d'enfants tout au long de la journée dans le respect du projet pédagogique.
Aide ponctuelle à l'entretien.

Conditions :
Convention Elisfa, 33 CP par an dont août (20CP), Noël + 8 jours libres à prendre en concertation avec l'équipe/ mutuelle 60%/ ticket restaurant (valeur 9 Euros)

Petit plus : un très bel espace extérieur en plein coeur de Paris avec des arbres, de l'herbe, un Bac à sable (...), nous sommes beaucoup dehors !
Vous êtes motivé(e), responsable, positif(ve), dynamique et enjoué (e), vous avez envie de partager votre pratique avec d'autres professionnelles, vous manifestez un vif intérêt pour la bienveillance et l'éducation positive, vous avez envie de donner et d'apprendre encore et encore...n'attendez plus et venez vite nous rejoindre.
Vous serez accompagné(e) en début de parcours.

Le poste est à pourvoir immédiatement.
Adressez-nous une LETTRE DE MOTIVATION où vous nous parlerez simplement de vous, de votre parcours professionnel, de vos attentes et de comment vous pourriez vous projeter dans notre projet.

Experience : Débutant accepté - expérience souhaitée

Compétences : Pathologies de l'enfant, Accueillir des enfants, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Bonne expression orale exigée, intérêt pour l'approche Piklérienne et Montessori, Appétence pour la petite enfance, qualités d'écoute

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.