Recrutement Fonction publique Territoriale

Gestionnaire - Sdis de la Réunion H/F - Fonction publique Territoriale

  • Saint-Denis - 93
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 25 Avril 2025
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Les missions du poste

Sous l'autorité du chef et adjoint au chef de groupement GEAS, vos missions principales seront les suivantes :
- Rédiger les documents relatifs à l'expertise statutaire,
- Rédiger les documents liés à l'action sociale,
- Participer à l'ensemble des missions du groupement.

Mission 1 : Accueil physique et téléphonique du public
- Recevoir et orienter les demandes
- Hiérarchiser des demandes ou informations selon leur caractère d'urgence ou priorité
- Orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent
- Conseiller les usagers et agents sur les procédures du CNAS
- Rédiger des notes synthétiques

Mission 2 : Gestion de l'information, classement et archivage des documents
- Réceptionner, enregistrer et vérifier des dossiers
- Photocopier et assembler des documents
- Recherche et diffuser des informations
- Identifier les sources de documentation

Mission 3 : Gestion des dossiers des instances
Gestion du Comité Social Territorial - dialogue social
- Participer à l'organisation du CST en préparant notamment les dossiers
- Faire le suivi des instances CST et du dialogue social notamment par le biais de tableaux de bords

Autres missions
- Participer notamment à l'ensemble des dossiers gérés en lien avec l'action sociale notamment l'évènementiel (Honneur et récompenses, l'Arbre de Noel)
- Gestion accompagnement départ à la retraite
- Participer ou gestion d'autres événements organisés au niveau du groupement en fonction de la l'activité
- Participer à la gestion des dossiers Médailles en lien avec l'agent dédié selon l'activité
- Sous la responsabilité du chef de service, instruire les demandes de chèques cadeaux pour les SPV
- Recenser les attestations des SPV
- Participer en votre qualité d'agent administratif polyvalent aux activités du GEAS

Le profil recherché

- Expérience souhaitée en ressources humaines
- Bonne connaissance des statuts de la FPT, de l'environnement territorial, de l'organisation de l'établissement
- Capacité à anticiper et à analyser dans le respect des délais requis
- Qualités rédactionnelles
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Esprit d'équipe, rigueur, sens des priorités, autonomie, obligation de réserve, aisance relationnelle, diplomatie
- Discrétion professionnelle

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