Gestionnaire en Charge du Contentieux H/F - Fonction publique de l'État

Pour les fonctionnaires : GROUPE RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Traiter et suivre les contentieux du département Logement d'Abord :

* Gérer la réception des recours contentieux sous l'application Télé-recours (ministère de la justice).
* Traiter dans les délais impartis, les contentieux reçus notamment en rédigeant pour le préfet les
mémoires en défense.
* Représenter le préfet devant le tribunal administratif si nécessaire.
* Elaborer et/ou mettre à jour le tableau de bord de suivi des recours.
* Assurer la veille juridique des décisions du tribunal auprès des membres du service.
* Assurer la veille juridique en général et diffuser aux membres du département LDA les évolutions
majeures en la matière.

- Traiter et suivre les demandes d'indemnisations liées aux contentieux de l'unité droit au logement

* Traiter les demandes d'indemnisations liées aux contentieux de l'unité droit au logement.
* Elaborer et/ou mettre à jour le tableau de suivi des demandes d'indemnisations liées aux contentieux
de l'unité droit au logement.
* Alimenter le dialogue de gestion du BOP 135 sur les besoins en AE/CP en matière d'indemnisation tout au long de l'année.
* Participer au relogement des ménages prioritaires notamment les ménages reconnus prioritaires et
urgents DALO devant être relogés dans un délai de 3 mois.

Activités annexes :
- Suivi du budget en lien avec la référente du pilotage budgétaire : mise à jour des données relatives au suivi des crédits de la DDETS;
- Contrôle et validation des demandes de paiement.

Représenter le service auprès des partenaires et interlocuteurs internes et externes sur délégation de la
direction et/ou du/de la responsable de département.

Ces missions sont susceptibles d'évolution liées aux nécessités de service et aux directives nationales.

Connaissances :
- Avoir des compétences juridiques (E)
- Connaître l'environnement professionnel (M)
- Avoir des compétences en informatique - bureautique (M)
- Avoir des compétences budgétaires et comptables (M)

Savoir-être :
- Sens des relations humaines ***
- Adaptation ***
- Communication ***

Savoir-faire :
- Appliquer la réglementation (M)
- Travailler en équipe (M)
- Esprit de synthèse (M)
- Analyser (M)
- Rédiger (M)
- S'organiser (M