
Apprenti Comptable H/F - Fcf Argos - Estm Pigier
- Vesoul - 70
- Alternance
- Fcf Argos - Estm Pigier
Les missions du poste
CFA et Organisme de formation spécialisés dans les métiers du tertiaire : médical, administratif, communication, assurance, banque, immobilier, RH, marketing, digital, vente et commerce.Nos écoles ESTM PIGIER recrutent pour le compte de leur client un(e) Apprenti(e) comptable dans le cadre de la préparation d'un Bac +3 Gestionnaire Comptable et Financier à la rentrée 2025.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable dynamique, au service des entreprises locales pour les accompagner dans leur gestion comptable, fiscale et sociale.
Vos missions :
- Saisie comptable et lettrage des comptes
- Établissement des déclarations fiscales courantes
- Participation aux travaux de révision
- Contribution à l'élaboration des comptes annuels
- Accompagnement et formation par une équipe expérimentée et passionnée
- Élaboration de prévisionnels d'activité
- Mise en place de tableaux de bord
- Participation à des missions d'évaluation d'entreprises
Votre profil :
- Vous souhaitez préparer un Bac +3 Gestionnaire Comptable et Financier à la rentrée 2025
- Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et avez envie d'apprendre.
- Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon sens relationnel.
- Vous savez faire preuve d'organisation et aimez prendre des initiatives.
Informations complémentaires :
Rythme d'alternance selon les modalités de votre formation : 2 jours de formation par semaine.
Vous souhaitez intégrer un cabinet comptable à taille humaine, où professionnalisme rime avec convivialité ? Postulez dès maintenant !
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Logiciels comptables, Codifier une facture, Codifier un mandat, Codifier un titre, Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.