Agenceur Poseur H/F - Mae 50

- A pourvoir au plus tôt -
L'installateur(trice) poseur(se) monte, assemble, installe les différents éléments conçus au sein de notre atelier de fabrication situé à Avranches
La personne recrutée travaille pour des clients particuliers ou professionnels : agencement d'une cuisine, salle de bain ou des rangements, aménagement d'un magasin, bureau
Vous travaillez en déplacement sur le Grand Ouest principalement en Bretagne, Normandie, Paris et à minima toujours en binôme. Si le chantier est à moins de 80 kmA/R vous rentrez chaque jour. Dans le cas contraire, la réservation d'hôtel est effectuée par l'entreprise et vos frais de repas sont pris en charge. Indemnités de déplacement : 15 Euros/jour.

Vos activités :
Organiser le chantier et l'implantation :
- Etudier les dossiers : plans, schémas d'installation ou d'assemblage, et les caractéristiques de la pièce ou du bâtiment
- Préparer les outillages et matériels, les matériaux utilisés ; chronologiques de la pose
- Procéder aux corrections d'aplomb ou d'équerrage éventuellement nécessaires
Poser et installer
- Assembler les sous-ensembles selon l'ordre défini
- Percer les supports, fixer les éléments d'habillage et les différentes structures
- Raccorder aux énergies en respectant les normes en vigueur

Assurer la bonne fin du chantier
- Réaliser ou suivre les finitions
- Contrôler la qualité du travail et la propreté du chantier
- Faire signer les certificats de fin de travaux ; Nettoyer le chantier

Résultats attendus : Qualité et conformité - Délais respectés dans les chantiers

Experience : 2 An(s)

Compétences : Lecture de plans et de schémas, Règles et consignes de sécurité, Monter du mobilier, Poser des appareils électriques simples, Utiliser des outils manuels pour l'agencement, Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils, Vérifier la qualité et la fiabilité de l'installation

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Fabrication de meubles de cuisine

Liste des qualités professionnelles :
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.