Recrutement Pôle Emploi

Chauffeur pour Camion Grue H/F - Pôle Emploi

  • Brie-Comte-Robert - 77
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 25 Avril 2025
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Les missions du poste

Vous êtes chauffeur poids lourd ou super lourd, et vous possédez le CACES bras de grue (R490, anciennement R390)
Vous travaillez pour notre société, qui fait de la location de camions avec chauffeur et vous êtes mis à disposition du chef de chantier ou chef de travaux auquel vous êtes affecté (chantiers de travaux publics pour l'essentiel).
Chantiers en Ile de France.

Poste évolutif en fonction de l'activité de l'entreprise.

Vous serez pris en charge dès votre prise de poste pour une formation en interne.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Grues auxiliaires de chargement de véhicules (CACES R 390), Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO), Formation Continue Obligatoire (FCO), Optimiser un plan de chargement des marchandises, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises, Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Réaliser les opérations d'attelage, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Permis : C - Poids lourd exigé, CE - Poids lourd + remorque (= EC) souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité : Location et location-bail de machines et équipements pour la construction

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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