Comptable Temps Partiel ou Temps Plein H/F - Pôle Emploi

Nous recherchons un(e) comptable unique pour notre société d'une vingtaine de salariés soit pour un poste à 35 heures hebdomadaires soit pour un temps partiel (au moins 24 heures hebdomadaires), dans ce cas une partie des tâches relatives à la gestion du personnel sera confiée à un autre collaborateur.

Les missions confiées à notre futur comptable seront :
Comptabilité : contrôle et enregistrement des opérations courantes, des règlements clients et des factures fournisseurs, suivi des retards de paiements et recouvrement, préparation des éléments nécessaires à la finalisation du bilan par l'expert-comptable.
Fiscalité : déclaration de TVA.
Trésorerie : mise à jour quotidienne des prévisions, émission des règlements, gestion des relations courantes avec les deux banques et recherche de moyens de financement si nécessaire (cession de créances, subventions.).
Administration du personnel : établissement des contrats de travail et avenants, suivi administratif des salariés (formalités liées à l'embauche et au départ des salariés, traitement des arrêts de travail et des congés payés, préparation des éléments variables de paie pour transmission au cabinet comptable, élaboration du plan de formation, élaboration du document unique d'évaluation des risques professionnels, organisation des réunions du CSE).
tâches annexes ponctuelles : commandes des EPI, gestion du site internet, interface avec certains fournisseurs et revue des contrats (matériel informatique, logiciels, téléphonie, électricité).
Documentation : lecture de la documentation comptable, fiscale et sociale afin de mettre en oeuvre les changements règlementaires.
La liste des missions n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.
Formation interne aux spécificités du secteur d'activité (BTP) et accompagnement à la prise de poste prévus.
Profil recherché :
- Rigueur, autonomie, capacité à apprendre et à s'adapter,
- Diplôme en comptabilité (BTS, DUT, DCG...) et expérience d'au moins 3 ans,
- Bonnes compétences en comptabilité (normes comptables, déclaration de TVA, logiciels de comptabilité), utilisation des logiciels de bureautique (Excel, Outlook et Word),
- Des connaissances en droit du travail et un intérêt pour l'informatique seraient appréciés.

Rémunération : 26 000 à 29 000 € bruts par an selon profil + prime de congés de 30% (convention collective du bâtiment).
Pas de possibilité de télétravail mais les horaires de travail sont adaptables (possibilité de semaine de 4 jours).

Experience : 3 An(s)

Compétences : Comptabilité client, Comptabilité fournisseurs, Comptabilité générale, Droit du travail, Logiciels comptables, Procédures de recouvrement de créances, Assurer la gestion administrative d'une activité, Codifier une facture, Conseiller une organisation, une structure, Établir un contrat de travail, Établir un état de rapprochement bancaire, Établir un reporting de trésorerie, Préparer les éléments constitutifs de la paie, Réaliser des opérations comptables, Utiliser les outils numériques

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Travaux de menuiserie bois et PVC

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.