
Auxiliaire de Vie en Alternance H/F - Vitalliance
- Flers-en-Escrebieux - 59
- Alternance
- Vitalliance
Les missions du poste
Vitalliance recrute en contrat d'apprentissage !
Vous souhaitez vous former tout en acquérant une expérience professionnelle enrichissante dans le domaine de l'aide à domicile ? Rejoignez Vitalliance en contrat d'apprentissage !
Poste : Auxiliaire de vie en apprentissage (H/F)
Contrat : Apprentissage
Vos missions :
Accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne
Aider à la toilette, à l'habillage, à la préparation des repas
Assurer une présence rassurante et un soutien moral
Participer à l'entretien du cadre de vie
Profil recherché :
Vous préparez un Titre ADVF
Vous êtes sérieux(se), bienveillant(e) et motivé(e) par le travail auprès des personnes fragilisées
Vous avez le sens du service et aimez le contact humain
Ce que nous vous offrons :
Un accompagnement personnalisé par un tuteur expérimenté
Une intégration au sein d'une équipe engagée et bienveillante
Une expérience valorisante et formatrice dans une structure reconnue
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Effectuer les courses d'une personne, Surveiller l'état de santé d'une personne, Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne, Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée, Respecter la confidentialité des informations, Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.