
Grutier au Sol H/F - Sigma Talent
- Villeurbanne - 69
- Intérim
- Sigma Talent
Les missions du poste
Sigma Group est une société de recrutement et conseil en management.
Notre ADN s'appuie sur la proximité avec le terrain, une culture de l'engagement, une rigueur dans le travail et une volonté de prendre plaisir au quotidien.
Notre message est clair : Écouter, Analyser, Proposer, Agir.Pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur de la construction en France, nous recrutons un(e) Grutier à tour pour renforcer un chantier basé à Villeurbanne (69)
Vos missions :
Conduire une grue à tour en télécommande
Veiller à l'application rigoureuse des règles de sécurité (règles de mise hors service des grues, contrôle quotidien du fonctionnement de son matériel, etc.)
Réaliser la maintenance de premier niveau (graissage, interventions mécaniques simples, remise en état de son matériel, etc.)
Réaliser les manoeuvres courantes et délicates avec précision.
Doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation, vous êtes organisé(e) et savez être reconnu(e) pour votre esprit d'équipe.
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste de grutier et disposez obligatoirement d'un CACES Grue à Tour R487 GMA - GME à jour.
Les règles de prévention sécurité, de qualité et d'environnement font partie intégrante de vos compétences métier.
Vos compétences techniques et votre sens des responsabilités seront des atouts indispensables pour réussir sur ce poste.
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant, Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage, CACES Grue à Tour R487 GMA - GME
Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.