
Chef d'Equipe Psa H/F - Pôle Emploi
- Dijon - 21
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Recrutement pour une entreprise adaptée employant des personnes reconnues travailleur handicapé
Compétences nécessaires :
- Connaissances des techniques de nettoyage
- Capacité à mettre en place des consignes organisationnelles et de sécurité.
- Connaissance des bases du management ou appétence à développer ses compétences dans ce domaine.
- Première interface du client.
A compétences égales priorité sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Expérience requise : Expérience de 1 an dans le nettoyage minimum
Temps plein : Horaires en fonction de l'activité
Poste à pourvoir en CDI au plus vite
Permis B
Salaire : selon expérience
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Chiffrage/calcul de coût, Respect des normes d'hygiène et de sécurité, Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation, Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.