Responsable Adjoint Financier et Comptable H/F - Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche

Détail des missions :
- Élaborer, exécuter et évaluer la stratégie budgétaire et financière de l'établissement dans le cadre de la comptabilité publique ;
- Elaborer et piloter la commande publique (achats et marchés) ;
- Conseiller l'équipe de direction dans le domaine de la stratégie budgétaire et financière ;
- Planifier et contrôler les activités ;
- Encadrer les activités et opérations des équipes (5 agents) en charge des opérations budgétaires et/ou comptables (budget de 35 millions, 2 700 DP/an, 1 000 titres de recettes/an) ;
- Participer à la formation financière et comptable des personnels de l'établissement ;
- Tenir la comptabilité générale : exploitation/trésorerie analytique (qualité comptable)/patrimoniale ;
- Concevoir et analyser des tableaux de bord et des bilans financiers et/ou comptables ;
- Suivre et analyser l'évolution de la réglementation comptable et financière et des techniques comptables et s'assurer de la constitution d'une documentation de référence ;
- Mettre en oeuvre la politique d'achat de l'établissement et tenir la comptabilité patrimoniale ;
- Répondre aux demandes et enquêtes des tutelles en matière financière et comptable ; réaliser les études financières et fiscales ;
- Préparer les contrats avec les partenaires extérieurs et suivre leur gestion ;
- Participer à l'élaboration du plan de contrôle interne et en être le garant.

Compétences professionnelles :
- Techniques de management et de conduite du changement ;
- Maîtrise de la comptabilité générale et du décret GBCP ;
- Connaissance des marchés publics ;
- Connaissance de la paie ;
- Maîtrise des logiciels bureautiques ;
- Capacité à rendre compte ;
- Bonne capacité rédactionnelle.

Aptitudes professionnelles :
- Capacité de décision et sens des responsabilités ;
- Capacité d'adaptation et de recherche constante d'amélioration ;
- Aptitude à la négociation, capacité de dialogue et d'écoute ;
- Capacité à créer une relation de confiance avec les équipes, à les motiver et à les fédérer ;
- Réactivité et disponibilité aux autres ;
- Capacité à convaincre.
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Formation :
- Formation supérieure Bac +5 dans le domaine de la finance, gestion, comptabilité, économie, contrôle de gestion ou équivalent, associé à expérience probante en informatique ainsi qu'en management et gestion ;
- Niveau équivalent à la branche d'activité professionnelle (BAP) du Référentiel des Emplois-types de la Recherche et de l'Enseignement Supérieur : J1E47.