DRH H/F - Michael Page

Notre client est la filiale d'un Groupe international de renom - qui intervient dans le secteur des services.

Il est basé à la Défense (Courbevoie) dans les Hauts-de-Seine (92).En tant que DRH de la filiale, vous intervenez sur un périmètre de 1 000 Collaborateurs environ - dans une véritable logique de business partner.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

* En lien avec le Comité de Direction et le Groupe, vous élaborez et déployez la politique RH permettant d'accompagner la croissance de la filiale et de son business ;
* Vous êtes le garant du bon climat social, animez les réunions avec les partenaires sociaux et négociez les différents accords d'entreprise ;
* Vous structurez et pilotez le développement RH : Formation, gestion des carrières, people reviews...
* Vous managez une équipe de 3 HR business partners et fonctionnez efficacement avec les centres d'expertise RH dédiés ;
* Vous effectuez les reportings pour le Groupe ;
* Vous participez aux différents projets RH monde.

Cette liste n'est pas limitative.

* Variable de 15 à 30% (indicateurs de performance individuelle et collective),
* Véhicule de fonction,
* 3 jours de télétravail possible par semaine.

Issu d'une formation supérieure RH et/ou école de commerce, vous avez acquis 10 ans d'expérience minimum à un poste de DRH - en environnement international et matriciel.

Vous possédez une vision stratégique, mais également très opérationnelle de votre fonction.

Véritable « business partner », vous êtes orienté « solutions » et satisfaction client interne.

Doté d'un fort leadership, vous savez convaincre et embarquer les équipes à vos côtés.

Un anglais opérationnel (écrit et oral) est nécessaire à ce poste.

Poste ouvert aux candidats en situation de handicap.