Poseur Cloisons Mobiles + SAV H/F - Iks Agencement

Nous recherchons un(e) menuisier(ère) poseur(se), homme ou femme, sur le secteur de l'Isère (38) avec déplacements fréquents en Rhône-Alpes. Nous sommes spécialisés dans la pose de murs mobiles (ossatures aluminium, bois et PVC).

Tâches :
- Réaliser l'installation et la mise en service des murs mobiles, des cloisons auto rétractables & des cloisons et s'en assurer du bon fonctionnement,
- Dépanner les équipements (analyse, résolution du problème, mise en service et nettoyage) et entretien d'installations existantes
- Veiller à la bonne tenue du chantier (sécurité durant l'installation et propreté en fin d'intervention)
- Prise cotes et ponctuellement assistance aux réunions de chantiers
- La possibilité de vous déplacer ponctuellement sur toute la France cependant les chantiers principaux sont en région Rhône-Alpes

Vous êtes issu (e) d'une formation menuisier poseur, serrurier, autodidacte avec de l'expérience en pose de cloisons amovibles, plafond ou placo :

Vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire réussie dans l'installation de produits techniques (menuiserie intérieure, placo, cloisons amovibles ou le plus dans le secteur de la cloison mobile) ou idéalement dans le secteur du second oeuvre du bâtiment

Vous avez un bon relationnel qui sera essentiel dans le contact client

Vous avez un bon esprit d'équipe et vous serez amené à travailler en binôme ou en autonomie

Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e)

Vous êtes autonome

Experience : 2 An(s)

Compétences : Lecture de plans et de schémas, Règles et consignes de sécurité, Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...), Assembler des plaques et panneaux de verre, Assurer la propreté de la zone de travail

Langues : Français exigé

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Travaux de menuiserie bois et PVC

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.