Agent d'Entretien d'Immeubleh - F H/F - Linéa Propreté
- Saint-Cyr-au-Mont-d'Or - 69
- CDI
- Linéa Propreté
Les missions du poste
La société LINEA entreprise de propreté depuis 1992 intervient sur des prestations de nettoyage : l'entretien des parties communes ainsi que l'entretien des bureaux.LINÉA PROPRETÉ est une société en expansion spécialisée dans les prestations de nettoyage. Créer en 1992, Linéa propreté est aujourd'hui un acteur majeur de la propreté sur la région lyonnaise. Elle propose un large panel de solutions et services d'entretien à destination des administrateurs de biens, des entreprises du tertiaire, des syndicats de copropriétés et des entreprises d'aménagements.
*Vous cherchez un poste à temps plein avec des journées bien remplies ? Cette offre n'est probablement pas ce que vous recherchez. *
En revanche, si vous préférez un emploi avec un rythme plus léger, avec quelques heures de travail le matin, alors ce poste pourrait vous convenir parfaitement !
Devenir un agent d'entretien H/F chez Linéa, c'est faire partie d'une équipe qui façonne un cadre de vie agréable et harmonieux pour tous.
C'est aussi contribuer à la propreté des espaces communs et au bien-être des résidents à travers vos prestations quotidiennes.
La Mission :
- Gérer l'entrée et la sortie des poubelles
- Entretenir et nettoyer les parties communes (halls, escaliers, ascenseurs)
- Assurer la propreté des abords immédiats
- Effectuer le ramassage des détritus
- Souffler et éliminer les feuilles mortes
Le profil recherché
Nous recherchons principalement des personnes capables de faire preuve de bienveillance en toute situation, tout en étant disponibles et fortement motivées
Poste à pourvoir immédiatement
Type de contrat : CDI - Temps partiel
Horaires flexibles uniquement en matinée (entre 9h et 12h)
Jour : Lundi, mercredi et vendredi
Lieu de travail : Saint-Cyr-au-Mont-D'or
Si vous avez lu cette annonce jusqu'ici, c'est que vous êtes intéressé(e) ! Alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Nos étapes pour ce recrutement
- Un échange téléphonique de 30 minutes avec le responsable du recrutement
- Un entretien sur site avec le responsable de secteur
Nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.