
Conducteur - Conductrice de Travaux du BTP H/F - Gotam Amenagement
- Groslay - 95
- CDI
- Gotam Amenagement
Les missions du poste
Entreprise spécialisée dans les travaux de second-oeuvre : Cloison faux plafond, peintre, sol, bardage, ITE et travaille avec des architectes et maitres d'oeuvre sur des chantiers neufs et rénovations dans des projets publics et privés.
Nous recherchons un conducteur de travaux BTP H/F dans le cadre d'un CDI. Poste situé à GROSLAY (95)
Vos missions :
- Vous êtes responsable techniquement d'un ou plusieurs projets jusqu'à la récéption
- Manager une équipe de compagnons et de sous-traitants.
- Gérer la livraison des matériaux et matériels
- Organiser le déroulement du chantier, contrôler la qualité de l'exécution des travaux, faire appliquer les règles de sécurité.
- Préparer et participer aux réunions de chantier, assurer le suivi du matériel ainsi que la commande des matériaux nécessaires.
- Assurer la rentabilité financière des opérations, coordonner et piloter les travaux pour garantir un résultat conforme et optimal (qualité / coût et délais)
Profil :
- Rigoureux et impliqué
- Homme de terrain et meneur d'homme avec expérience 5 ans minimum
- Disposant de solides connaissances en second oeuvre
- Bonne connaissance en réglementation du bâtiment
- Maîtrise de la lecture des plans et de la gestion des aléas d'un chantier, capacité à prendre des responsabilités et des initiatives tout en se conformant aux normes et réglementations existantes.
- Esprit d'équipe, qualités relationnelles et managériales.
Avantages :
- Véhicule utilitaire / Téléphone/ PC portable
- Mutuelle
- Primes selon rendement et rentabilités des chantiers
Type d'emploi : CDI, Temps plein
Rémunération : 30 à 35K€ selon formation et expérience
Date de début : Immédiatement
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Planifier des opérations de chantier
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Construction de maisons individuelles
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.