Conseiller en Insertion Socioprofessionnel H/F - Espace Emploi Agirc-Arrco Rouen

Contexte :
Dans le cadre du projet "Boost Eure & Moi", cofinancé par le Fonds Social Européen et le Département de l'Eure, l'Espace Emploi Agirc-Arrco Rouen met en place un accompagnement global destiné aux bénéficiaires du RSA confrontés à des freins sociaux. Ce projet, inscrit dans la dynamique de la loi "Plein emploi", a pour ambition de proposer un parcours renforcé d'insertions social et d'élaboration de projet de vie.

Missions
En collaboration étroite avec un travailleur social, vous accompagnez un portefeuille de bénéficiaires du RSA dans leur parcours d'insertion socio-professionnelle. À ce titre, vos missions principales seront :

- Participer à la réalisation de diagnostics partagés avec le travailleur social (situation personnelle, compétences, projet de vie et professionnel),
- Être référent(e) de parcours pour une partie des bénéficiaires et assurer leur suivi individualisé,
- Animer des entretiens individuels mensuels (présentiels ou distanciels),
- Animer des ateliers collectifs
- Contribuer à l'élaboration, l'adaptation et l'évaluation du parcours d'accompagnement,
- Travailler en coordination étroite avec l'équipe

Vous intervenez sur les territoires de Bourg-Achard, Pont-Audemer et Le Neubourg

Profil recherché
- Diplôme de niveau Bac +2 minimum dans le champ de l'insertion, du social ou de l'accompagnement (type DE CIP, DUT Carrières sociales, licence professionnelle intervention sociale, etc.),
- Expérience significative dans le champ de l'accompagnement vers l'emploi ou l'insertion sociale,
- Bonne connaissance des dispositifs RSA, de l'insertion professionnelle, des réseaux partenaires,
- Capacité d'écoute, d'analyse, de synthèse et d'adaptation,
- Aisance dans l'animation de groupes et dans la conduite d'entretiens,
- Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les outils numériques,

Experience : 18 Mois

Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.