Coordinateur Jeunesse 11- - Charenton·le-Pont H/F - Fonction publique Territoriale

Sous l'autorité directe de la direction du Service Jeunesse
Accompagnement pédagogique et direction accueil de loisirs sans hébergement 11 17ans :
Encadrer une équipe d'animation : dynamiser, fédérer, valoriser une équipe et mener des entretiens, réunions, gestion de conflits. Accompagner la formation des agents. Construire avec l'équipe un projet pédagogique. Proposer et organiser des animations adaptées au public et se positionner comme co-éducateur du public 11-17ans en travaillant en transversalité.
Administration générale du Service Jeunesse :
Participer à la gestion de la structure, veiller particulièrement à la gestion administrative notamment avec le Logiciel CONCERTO, participer également à la gestion financière avec le suivi comptable des lignes budgétaires alloués à l'ALSH 11-17 ans et gerer l'aspect des ressources humaines en lien étroit avec la direction du service et la cellule administrative et financière du pôle JASC, les directions et les services supports de la collectivité.
¼uvrer à la mise en place d'un accueil sécurisé et sécurisant propice à l'animation et aux activités de loisirs péri et extrascolaire à destination des charentonnais de 11-17 ans. Se positionner comme relais quotidien d'informations entre l'équipe d'animateurs, les familles et le responsable du service.
En qualité de Coordinateur Jeunesse :
- Assurer la continuité du service public concernant l'accueil des 11-17 ans.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o094250426000001-coordinateur-jeunesse-11-17-ans-h-f?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

DEJEPS (Diplôme d'État de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport), spécialité « Animation socio-éducative ou culturelle », mention « Coordination de projets » ou BPJEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport), ou tout autre diplôme équivalent de niveau Bac +2 en lien avec l'animation jeunesse.

Une expérience significative dans la gestion de projets pédagogiques et l'encadrement d'équipes d'animation est indispensable.
Expérience en gestion administrative et budgétaire (suivi des dépenses, gestion des ressources humaines, et utilisation de logiciels de gestion comme CONCERTO) est fortement appréciée.

Savoirs :
* Connaissance des publics préadolescents et des adolescents
* Connaissance de la réglementation SDJES, des règles d'hygiène et de sécurité
* Connaissance de l'environnement territorial
* Connaissance des logiciels bureautique (Word, Excel, Power Point) et Concerto
Savoirs faire :
* Compétences d'analyse de projet, compétences rédactionnelles et de synthèse
* Capacités à travailler en équipe, de discussions, communication et négociation
* Cibler les besoins du service, les besoins nécessaires à la formation des agents.
Savoirs être :
* Rigueur et méthode, qualités d'organisation et de coordination
* Capacités d'encadrement
* Résistance au stress
* Autonomie
* Créativité
* Aisance relationnelle et goût du travail en équipe
* Disponibilité
* Probité
* Discrétion, respect de la déontologie du travail social et du secret professionnel.