Coordinateur ou Coordonnatrice Technique du Patrimoine Bâti H/F - Fonction publique Territoriale
- Nantes - 44
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
La direction patrimoine immobilier regroupe 70 agentes et agents qui travaillent pour :
- Moderniser et adapter le patrimoine immobilier (+ de 300 bâtiments départementaux et 83 collèges publics pour près d'1 000 000 m²)
- Construire, reconstruire, moderniser le parc des collèges publics
- Rendre accessible et adapter le parc immobilier tertiaire
- Poursuivre notre effort de transition écologique des bâtiments
- Rénover et mettre en valeur les monuments historiques
- Organiser la réhabilitation et l'entretien des bâtiments en lien avec les équipes déconcentrées
- Piloter et suivre la mise en oeuvre des réglementations liées à l'incendie et l'hygiène sécurité (plan de prévention, amiante, radon, accessibilité, etc.)
La sous-direction des opérations immobilières assure le pilotage et la coordination des programmes immobiliers liés au développement et à la modernisation du patrimoine. Elle est composée de 29 agentes et agents répartis sur deux services : Service développement du patrimoine bâti et Service modernisation du patrimoine bâti.
Le service, composé de 17 agentes et agents, a pour missions de :
- Mettre à disposition des services du Département les locaux, en propriété et location, nécessaires à la réalisation de leurs missions et dans tous les domaines ;
- Assurer la gestion immobilière et locative du parc ;
- Accompagner les unités bâtiments au territoire dans leur mission d'entretien des bâtiments (élaboration et suivi des marchés structurants, expertise hygiène et sécurité, maintenance, bureau d'étude) ;
- Piloter des études et diagnostics thématiques transversaux ;
- Assurer l'entretien et les opérations de restauration des monuments historiques.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o044250401397329-coordinateur-ou-coordonnatrice-technique-patrimoine-bati?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Formation en bâtiment et expérience en entretien
- Bonnes connaissances en bâtiment (normes, équipements, clos-couvert...) des équipements techniques, des marchés publics et des outils informatiques et bureautiques y compris spécifiques
- Bonnes connaissances de la réglementation (construction, urbanisme, incendie, patrimoine, thermique et environnement)
- Expérience dans la planification de l'entretien d'un patrimoine de grande taille
- Expérience dans le pilotage d'opérations alloties en bâtiments (faisabilité, programmation, conception, réalisation, GPA, contentieux)
- Maîtrise des CCAG travaux et MOE
- Travail en équipe et en transversalité
- Aptitude au pilotage et à la conduite de projets ou d'opérations complexes
- Capacité à planifier
- Capacité d'écoute et de communication, sens de l'organisation et de la rigueur
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques : Suite office et notamment Excel, GIMA Patrimoine, AutoCAD en visionnage, BIMVision