Recrutement Pôle Emploi

Pharmacien Assistant - Pharmacienne Assistante H/F - Pôle Emploi

  • Flers - 61
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 29 Avril 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) Pharmacien(ne) d'officine pour un poste en CDI à temps plein. Vous intégrerez une équipe conviviale et dynamique dans un environnement de travail agréable et bien organisé.

Missions :
- Analyse et délivrance des prescriptions médicales
- Conseil pharmaceutique personnalisé auprès des patients
- Supervision de l'équipe officinale (préparateurs, rayonnistes, etc.)
- Suivi des stocks, gestion des commandes et réception des livraisons
- Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de conformité réglementaire

Profil recherché :
- Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie exigé
- Inscription à l'Ordre des Pharmaciens (section D) obligatoire
- Sens des responsabilités, rigueur et autonomie
- Bon relationnel et esprit d'équipe

Notre atout : proposition de formation toute l'année.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Apporter un appui technique pour le personnel, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Contrôler la conformité des données, Délivrer une prescription médicale, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Commerce de détail de produits pharmaceutiques en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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