Travailleur Social H/F - Ass Dep Sauvegarde Enfance Adolescence

Missions

Sous la responsabilité technique et hiérarchique du Chef de Service, le travailleur social :

- Met en oeuvre des rencontres parents-enfants dans le cadre de décisions des Juges aux Affaires Familiales (JAF), des Juges des Enfants (JE) et de mesures de placement confiées à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et inscrit son intervention dans une dynamique collective
- Participe à la construction de l'évolution des modalités d'intervention du service
- Elabore et conduit ses interventions en direction des mineurs et de leurs parents à partir des objectifs fixés dans le cadre des différentes décisions
- Contribue à la réflexion et à l'élaboration collective des projets individuels d'interventions
- Conduit des entretiens avec les mineurs concernés et les parents, ceux qui ont la garde des mineurs concernés et ceux qui sont amenés à rencontrer leur(s) enfant(s) dans le cadre de l'Astrée
- Associe la famille au projet de rencontres, l'informe régulièrement des démarches conduites et lui restitue le contenu des écrits transmis au prescripteur
- En fonction des différents mandats, travaille en lien avec les différents partenaires qui interviennent auprès de la famille
- Rend compte de la prise en charge éducative qu'il effectue, lors des réunions institutionnelles internes et externes et par les écrits qu'il rédige
- Renseigne sur le plan administratif les éléments relatifs aux accompagnements mis en oeuvre (mises à jour, plannings, calendriers.)
- Participe au travail engagé dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire et est en lien avec les autres services (administratifs, généraux)

Profil

- Diplôme de travailleur social exigé : Educateur spécialisé, assistant de service social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale, Educateur Jeunes Enfants, Moniteur Educateur, TISF
- Expérience auprès de familles en difficulté notamment au niveau des relations intrafamiliales
- Organisé, fiable, dynamique, bon relationnel
- Souhaitant s'investir dans un travail en équipe pluridisciplinaire
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
- Permis B exigé

Conditions du poste

- Lieu de travail : Andrézieux - déplacements possibles à Saint-Just-Saint-Rambert.
- CDD à temps partiel (0.50 ETP)
- Intervention sur des temps de semaine (Mercredi/vendredi et jeudi/vendredi/samedi, en alternance)
- Salaire indexé à la grille conventionnelle (CCN du 15/03/1966)
- Prise de poste : 14/05/2025
- Durée 12 mois

Candidatures

Merci d'adresser votre candidature - CV et lettre de motivation - par mail avant le 10/05/2025, en précisant le numéro de l'offre : PAEP TS Astrée / 2025-04-29

Contact : ****@****.**

Experience : 6 Mois

Compétences : Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.