Conducteur·trice-Receveur·euse Petit Train 100% Élec Permis d H/F - Pôle Emploi

Les trains touristiques de Nice sont 100% électriques. Ils accueillent des passagers de nombreuses nationalités 365 jours par an, 7/7. Notre équipe dynamique et bien coordonnée utilise les outils mis à disposition pour rendre un service de qualité, dans la bonne humeur.

Nous recherchons un/e conducteur/trice titulaire du permis D. La FIMO est optionnelle. Le/La candidat/e retenu/e pour ce poste sera en charge de :

- L'accueil des passagers ;

- La conduite d'un train touristique de 60 passagers, sur le circuit, en déroulant le commentaire audio au fil du parcours ;

- Le maintien du train confié en condition de propreté au fil de la journée, et une propreté plus générale le soir ;

- Le suivi de l'état du train et des équipements audio ;

- La vente de billets : ponctuellement.

De caractère agréable tant pour ses collègues que pour nos clients, le/la conducteur/trice est soucieux/se du bon accueil, de la conduite souple, de la veille de l'état du train.

Jours de travail selon planning d'équipe, notamment des jours de week-end et jours fériés typiques au secteur touristique.

Travail en journée uniquement, de 9h à 19h30 environ, incluant une pause déjeuner d'une heure.

Avantages : prise en charge 50% du transport quotidien (abonnement transports publics)

Disponible le week-end (alternance selon planning)
Heures supplémentaires
Travail en journée
Travail les jours fériés (alternance selon planning)
Heures supplémentaires majorées
Pourboires
Primes
Date de début prévue : 05/05/2025

Experience : Débutant accepté

Compétences : Documents de bord d'un véhicule, Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas, Transporter des passagers

Langues : Anglais exigé, Italien souhaité

Permis : D - Transport de personnes exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Transports routiers réguliers de voyageurs

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.