Mécanicien - Mécanicienne de Maintenance Industrielle H/F - Start People
- Labenne - 40
- Intérim
- Start People
Les missions du poste
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CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi.Nos équipes, réparties au sein de 200 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de BAYONNE.Notre client, grande entreprise spécialisée dans le secteur d'activité de la conservation alimentaire, est actuellement à la recherche d'un mécanicien de maintenance (H/F).
Vos missions :
Assurer la maintenance préventive et curative des lignes de production ;
Participer aux réglages machines, aux essais et aux changements de process ;
Etre force de proposition et participer aux optimisations de la conduite des lignes
Vous aimez la diversité dans votre travail et le challenge au quotidien ? Vous aimez votre métier de technicien mais vous aimez aussi animer une équipe ? Alors ce poste est fait pour vous !
De formation technique, vous êtes titulaire d'un Bac Pro avec une première expérience ou d'un Bac +2 (mécanique, électricité). Formation assurée en interne.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Le profil recherché
Experience : 6 Mois
Compétences : Maintenance préventive/curative de deuxième niveau, Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Procéder à des tests, expérimentations
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.