Chauffeur - Chauffeuse de Poids Lourd H/F - Ass Departementale des Parents et Amis d

Missions principales :
- Préparer et assurer la livraison de marchandises ;
- Assurer le chargement et le déchargement des marchandises ;
- Manipuler et déplacer les marchandises manuellement et/ou avec des engins de manutention ;
- Veiller au rangement des zones de stockage, de chargement et de déchargement ;
- Assurer les petits transports divers (courriers, matériels, courses.) ;
- Préparer les déplacements (itinéraires, temps de parcours) ;
- Représenter l'Adapei 36 par une communication professionnelle notamment chez les donneurs d'ordres ;
- Soutenir le fonctionnement du service, notamment les missions de l'agent d'entretien ;
- Suivre l'alimentation en bois de la chaudière de l'Association avec suivi visuel du broyeur ;
- Veiller au maintien de la sécurité des personnes et des biens ;
- Assurer le transport d'usagers à titre occasionnel.

Compétences requises :
- FCO marchandises.
- Permis CACES R389
- Connaissance de base en informatique (utilisation boite mails, planning partagé, recherche internet)

Ponctualité, rigueur, rendu compte spontané, capacité à travailler en équipe, être adaptable dans son activité pour pouvoir répondre aux priorités seront des qualités recherchées.

Experience : 2 An(s)

Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Optimiser un plan de chargement des marchandises, Organiser des itinéraires de livraison optimisés, Réaliser les opérations d'attelage, Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis : B - Véhicule léger exigé, C - Poids lourd exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.