
Alternant Manager en Restauration Rapide H/F - C.L.I.P Saintes
- Saintes - 17
- Alternance
- C.L.I.P Saintes
Les missions du poste
Alternant(e) manager en restauration rapide - Préparation du BTS MCO
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) alternant(e) manager en restauration rapide pour préparer le BTS Management Commercial Opérationnel.
Vos missions et responsabilités :
- Accueillir et conseiller les clients sur les produits
- Prise de commandes - encaissements
- Préparation des commandes
- Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire
- Animer et coacher une équipe avec enthousiasme
- Recruter, développer, planifier et gérer les équipes
Avantage de l'alternance :
- Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe)
- Vous préparez un BTS (Bac +2) tout en acquérant une expérience professionnelle concrète
- Cela peut vous apporter des perspectives d'embauches à l'issue de votre alternance
Modalités :
Contrat : Apprentissage
Formation : BTS MCO (niveau 5)
Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine et une semaine par mois
Lieu de formation : Saintes (17100)
Lieu de travail : Saintes (17100)
Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic
Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation, vous pouvez vous inscrire dès maintenant via notre site internet : https://www.clip-saintes.fr/formulaire-inscription-alternance-candidat-bts-bachelor/
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Planification des tâches et gestion des priorités, Piloter une activité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.