Recrutement Tech'net Val de Loire

Agent - Agente d'Entretien-Propreté de Locaux H/F - Tech'net Val de Loire

  • Saumur - 49
  • CDD
  • Tech'net Val de Loire
Publié le 29 Avril 2025
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Les missions du poste

Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans une chaîne de restauration rapide. Vous serez responsable de maintenir la propreté et l'hygiène de nos locaux afin de garantir une expérience agréable à nos clients.

Missions :
- Nettoyage des salles de restauration et de la terrasse.
- Nettoyage des sanitaires.
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Profil recherché :
- Expérience préalable en nettoyage.
- Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions.
- Flexibilité horaire, y compris les week-ends.

Le profil recherché

Experience : 6 Mois

Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail, Relayer de l'information, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Assurer une bonne hygiène personnelle au travail, Définir des besoins en approvisionnement, Doser des produits d'entretien, Entretenir une surface, un sol, Organiser le rangement des produits de nettoyage, Rapporter les incidents et anomalies rencontrés, Respecter un planning de production, Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés, Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage, Sens du détail et rigueur

Permis : B - Véhicule léger souhaité

Qualification : Employé non qualifié

Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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