Gestionnaire Technique de Site en Apprentissage H/F - Université des Compétences Habitat

L'entreprise qui recrute :

Lille Métropole Habitat (LMH), entreprise partenaire de l'UCH, est un acteur majeur du logement social mais aussi un bâtisseur de lieux de vie et un partenaire des collectivités. Le bailleur compte plus de 33 000 logements sur Lille et sa métropole.Lille Métropole Habitat recherche des gestionnaires technique de site à compter de septembre 2025 sur le secteur de la MEL.

Vos Missions :

Rattaché(e) au Responsable technique d'agence, le/la gestionnaire technique de site est le représentant de LMH, propriétaire, sur un périmètre donné de patrimoine sur lequel il/elle assure l'entretien courant, le suivi des interventions et de la veille technique.

Garant sur la satisfaction client sur son domaine d'activité, le Gestionnaire Technique (H/F) sera l'interlocuteur direct des locataires pour tous les aspects techniques de leur logement et des parties communes intérieures et extérieures.
- Il/elle coordonnera et contrôlera notamment par sa présence sur le terrain, les différents prestataires techniques et de service.
- Il/elle participera à la mise en place de plans pluriannuels de maintenance et travaux en lien avec sa hiérarchie.
- Il/elle assurera le respect des procédures réglementaires, des normes de sécurité (veille technique, diagnostics...).
- Il/elle assurera la mise en oeuvre et le respect de la charte d'engagement de services. Pour cela, il/elle veillera à maintenir des relations permanentes avec les locataires pour recueillir leurs attentes et leur offrir les meilleures conditions d'usage de leurs lieux de vie

N'hésitez plus et tentez l'aventure LMH !

Pour postuler, envoyez-nous CV + lettre de motivation :
Mail : ****@****.**

Site internet : www.univ-habitat.com

En parallèle de ce contrat en apprentissage, vous réaliserez l'un des diplômes suivants :
- Bac +2 : BTS Professions Immobilières (2 ans) - Lycée Louis Pasteur
- Bac +3 : Bachelor RAI - Patrimoine (1 an) - Suptertiaire Lille

Permis B exigé

Les compétences techniques :
- Maîtrise technique de son patrimoine
- Maîtrise des différents corps en bâtiment
- Maîtrise des contrats de maintenance en vigueur
- Connaissance de la réglementation en matière de sécurité des biens et des personnes
- Connaissance des droits et des devoirs des locataires
- Savoir rendre compte de son activité
- Savoir gérer les urgences et être réactif(ve)
- Capacité à apporter une réponse adaptée
- Capacité à planifier une activité et l'ajuster si besoin
- Bonne Maîtrise des outils informatiques

Les compétences comportementales :
- Force de proposition
- Capacité d'écoute active
- S'adapter à des situations de travail différentes et savoir effectuer les meilleurs choix pour l'intervention
- Capacité d'analyse, d'organisation et d'anticipation
- Capacité à gérer ses priorités et son temps
- Sens du service client interne/externe
- Aisance relationnelle, diplomatie, facilités de communication, pédagogie
- Capacité à travailler en transversalité