Responsable de Paie Cabinet H/F - FAB Group

Votre mission :

Nous recherchons un(e) Responsable de Paie pour renforcer notre équipe au sein de notre cabinet d'expertise comptable à Cambrai. En tant que responsable, vous serez en charge de superviser l'ensemble du processus de gestion de la paie, de la collecte des données à la production des bulletins de salaire. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos clients et nos équipes internes pour garantir la conformité et l'efficacité de nos services.

Vos principales responsabilités :

* Supervision de la gestion de la paie pour un portefeuille clients diversifié (secteurs variés).
* Coordination et gestion des équipes en charge de la production des paies.
* Élaboration et contrôle des déclarations sociales (DSN, DADS, charges sociales, etc.).
* Veille juridique et sociale pour garantir la conformité des pratiques avec les évolutions légales et conventionnelles.
* Conseil et accompagnement des clients dans la gestion des problématiques sociales (droit du travail, gestion des absences, etc.).
* Élaboration de tableaux de bord et reporting sociaux pour les clients.
* Optimisation des processus internes de gestion de la paie et de la gestion administrative du personnel.
* Participation à la formation et au suivi des équipes paie.

Votre profil :

* Formation supérieure en gestion de la paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac +3 à Bac +5).
* Expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion de la paie, idéalement acquise en cabinet d'expertise comptable.
* Maîtrise des outils de gestion de la paie (logiciels spécialisés) et des déclarations sociales (DSN, etc.).
* Excellente connaissance de la législation sociale et des règles de droit du travail.
* Aisance relationnelle, capacité à manager et à travailler en équipe.
* Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.

Ce que nous vous offrons :

* Un poste à forte responsabilité au sein d'un cabinet reconnu pour son expertise et la qualité de ses services.
* Un environnement de travail stimulant et un management de proximité.
* Une possibilité d'évolution professionnelle au sein du cabinet.
* Un salaire compétitif et des avantages attractifs, selon votre expérience.

Si vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie et souhaitez contribuer au développement d'un cabinet dynamique, rejoignez-nous !