Educateur - Educatrice Montessori Responsable Adjoint de Structure H/F - les Coquelicots Micro-Creche

Notre philosophie
La fonction du milieu n'est pas de former l'enfant mais de lui permettre de se révéler" Maria MontessoriNous recherchons pour nos 2 micro-crèches à Lyon Confluence un-e éducateur/éducatrice de jeunes enfants adjoint-e de direction ayant des connaissances des pédagogie de Maria Montessori et Emmi Pickler - Loczy. Au sein d'une équipe de 8 personnes vous participerez au maintien du climat de confiance et de bienveillance dans la structure.
Vos missions : Educateur/ Educatrice Montessori
- Créer un lieu, à la fois proche du milieu familial et riche en découvertes.
- Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins au quotidien
- Respecter et appliquer le projet pédagogique
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Repérer les éventuels problèmes médicaux ou comportementaux
Vos missions : Direction
- Partager les valeurs de la crèche, enrichir et animer le projet pédagogique,
- Gérer la vie quotidienne de l'établissement, (commandes, plannings, inscriptions,)
- Manager et soutenir l'équipe d'animation pour les activités,
- Aider à la parentalité,
- Actualiser les protocoles et veiller au bon fonctionnement de la crèche
- Mettre en place des interventions extérieures et partenariats,

Experience : 1 An(s)

Compétences : Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Concevoir un projet éducatif, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.